1. czy współwłaściciel spółki jawnej, który jest osobą niepełnosprawną i zatrudnia się w własnej firmie może korzystać z zfron na zasadach takich jak pozostali pracownicy? Czy nie ma przeszkód prawnych by zatrudnił się w własnej firmie? Proszę o odpowiedź p Monikę Misztal
2. Planuję zatrudnienie specjalistki od technologii szycia. Pani ma 61 lat, pobiera rentę inwalidzką, dodatek opiekuńczy,/ Igr „zusowska”/ , w dokumentach ma napisane „żadna praca”. Pani obawia się, że w związku z zatrudnieniem straci dodatek a może nawet rentę. Czy zatrudnienie pani może nieść jakieś konsekwencje dla niej lub pracodawcy? Proszę o odpowiedź p Monikę Misztal
3. Jaką pomoc z zfron można udzielić niepełnosprawnym, którzy kiedyś byli zatrudnieni w mojej firmie? Czy obowiązują jakieś limity? proszę o odpowiedź p Monikę Misztal