Ubezpieczenie za czas opieki nad dzieckiem płaci budżet. Zwalnia to ze składek zarobki z innych zleceń – donosi Rzeczpospolita.
To kolejna zachęta dla niań, aby legalizować swoje zatrudnienie. Do tej pory zdecydowało się na to tylko 9 tys. osób.
Z najnowszej interpretacji ZUS, z 28 stycznia (nr: Dl/100000/451/1684/2013), wynika, że osoba, która podpisze umowę na opiekę nad dzieckiem i zgłosi ten fakt do ZUS, może liczyć nie tylko na to, że budżet opłaci jej składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe i zdrowotne od wynagrodzenia z tej umowy.
Okazuje się, że takie ubezpieczenie na koszt państwa zwalniają z obowiązku płacenia składek od innych umów-zleceń. Oszczędności z tego tytułu mogą być bardzo atrakcyjne. Tak np., jeśli zleceniobiorca umówił się na 2 tys. zł wynagrodzenia, to przy pełnym oskładkowaniu musi z tej kwoty oddać do ZUS, NFZ i urzędu skarbowego ponad 500 zł. Po zatrudnieniu i ubezpieczeniu w ZUS jako niania dostanie do kieszeni 200 zł więcej wynagrodzenia z tej drugiej umowy.
To kolejna zachęta dla niań, aby legalizować swoje zatrudnienie. Do tej pory zdecydowało się na to tylko 9 tys. osób.
Z najnowszej interpretacji ZUS, z 28 stycznia (nr: Dl/100000/451/1684/2013), wynika, że osoba, która podpisze umowę na opiekę nad dzieckiem i zgłosi ten fakt do ZUS, może liczyć nie tylko na to, że budżet opłaci jej składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe i zdrowotne od wynagrodzenia z tej umowy.
Okazuje się, że takie ubezpieczenie na koszt państwa zwalniają z obowiązku płacenia składek od innych umów-zleceń. Oszczędności z tego tytułu mogą być bardzo atrakcyjne. Tak np., jeśli zleceniobiorca umówił się na 2 tys. zł wynagrodzenia, to przy pełnym oskładkowaniu musi z tej kwoty oddać do ZUS, NFZ i urzędu skarbowego ponad 500 zł. Po zatrudnieniu i ubezpieczeniu w ZUS jako niania dostanie do kieszeni 200 zł więcej wynagrodzenia z tej drugiej umowy.
Okazuje się, że zgodnie z ustawą o opiece nad dziećmi w wieku do lat trzech, która przewiduje ubezpieczenie niań na koszt budżetu, nie ma wymogu, aby niania pracowała np. przez osiem godzin dziennie pięć dni w tygodniu. Może więc podejmować także inne formy aktywności zawodowej. Jedyny kłopot stanowi rozliczanie dochodów niani – dla rodziców dość kłopotliwe i czasochłonne.
Więcej w Rzeczpospolitej z 17 lutego 2014 r.