Pracownik na odległość…

GAZETA POMORSKA , autor: . D-Ka , oprac.: GR

sierpień 27, 2007

Sejm uchwalił wczoraj nowelizację Kodeksu pracy, która dopuszcza nową formę zatrudnienia – telepracę.

Nowelizacja przygotowana przez rząd określa sposoby zatrudniania telepracowników, ich prawa i obowiązki pracodawcy. Zakłada, że osoba ubiegająca się o pracę, będzie mogła wybrać tę nową formę zatrudnienia. Będzie też miała prawo zmienić sposób i miejsce wykonywania pracy (na telepracę) także w trakcie zatrudnienia. A szef stworzy telepracownikowi takie same warunki, jakie mają koledzy na etacie.

Krótko mówiąc: telepraca w nowym wydaniu ma charakteryzować się starym, systematycznym i regularnym wykonywaniem obowiązków służbowych poza przedsiębiorstwem, z wykorzystaniem technologii informatycznej.

– Elastyczne formy zatrudnienia, takie jak między innymi telepraca, ograniczają zjawiska dyskryminacji na rynku pracy, zwłaszcza ze względu na płeć, wiek i niepełnosprawność -uważa Jeremi Mordasewicz, ekspert Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan.

Więcej Gazeta Pomorska